福师《基层领导方法与艺术》在线作业二-0005 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 10 道试题,共 20 分) 1.（ ）是指同一层级的各类机关或同一机关的各组成单位，根据其不同职能，权力
福师《基层领导方法与艺术》在线作业二-0005
试卷总分:100 得分:100
一、单选题 (共 10 道试题,共 20 分)
1.（ ）是指同一层级的各类机关或同一机关的各组成单位，根据其不同职能，权力结构上分属两个或两个以上的领导机关或领导者来领导、指挥和控制，分离制又称独立制，即多元化领导。
A.一体制
B.分离制
C.集权制
D.分权制
2.集中意志、政令统一，兼顾各方、统领全局；容易挫伤下级的积极性、主动性、创造性，造成官僚主义、个人专断等弊端。 这说的是（ ）
A.一体制
B.分离制
C.集权制
D.分权制
3.公证，是国家公证机关根据当事人的申请，对（ ）以及有法律意义的文书、事实的真实性、合法性予以证明的活动。
A.财产
B.所有权
C.法律行为
D.社会行为
4.下列选项中，不是沟通与协调的原则的是（ ）。
A.目标性原则
B.求同存异原则
C.具体性原则
D.实事求是原则
5.（ ）就是领导者进行领导活动达到领导目标的心理特征、活动方式与智能的综合反映。
A.领导力
B.领导权力
C.领导影响力
D.领导能力
6.（ ）是指同一级组织依业务性质、任务不同平行设定若干的职能部门，它们对领导机关起辅助作用
A.集权制
B.分权制
C.层级制
D.职能制
7.（ ）就是指作为充当领导者角色的个体为完成特定的领导职责，发挥其特定的影响和作用所必须具备的用来从事领导活动的自身条件，是在先天禀赋的生理素质的基础上，通过后天的实践锻炼、学习而成的，在领导工作中经常起作用的各种内在要素的总和。
A.素质
B.领导素质
C.素养
D.领导素养
8.下列选项中，不属于用人环境的“硬环境”的是（ ）。
A.物质手段
B.经济条件
C.自然环境
D.用人制度
9.（ ）是领导过程中关于人事领导和组织领导的关键环节。
A.识人
B.选人
C.用人
D.育人
10.领导体制是指组织内部基于（ ）所设置的机构及其相互关系的制度和规范。
A.领导
B.管理
C.权限划分
D.活动原则
二、多选题 (共 25 道试题,共 50 分)
11.常见的领导者权力分配方式有（ ）。
A.传统式分权
B.功能式分权
C.直线职能式分权
D.矩阵式分权
E.关联式分权
12.一般来说，政党组织对国家组织的领导有（ ）。
A.政治领导
B.经济领导
C.体制内领导
D.体制外领导
13.思想政治工作在领导活动中占有重要地位，发挥着极为重要的作用，表现在（ ）。
A.思想政治工作是中国共产党的优良传统
B.思想政治工作是提高人们思想觉悟，调动人们积极性，完成一切工作任务的重要保证
C.思想政治工作是实现改革开放和现代化建设的需要
D.思想政治工作是领导手段的核心
14.领导者拥有良好的政治素质主要体现在（ ）。
A.正确的政治方向
B.全心全意为人民服务
C.责任感
D.筹划和决断能力
15.路径—目标理论提出了两个有助于确定最有效领导风格的变量，即（ ）。
A.领导的个性
B.下属的个性
C.领导的目的
D.环境因素
16.构成统御权影响力的要素是（ ）。
A.品格因素
B.知识因素
C.能力因素
D.感情因素。
17.沟通从内容上主要包括（ ）。
A.目标沟通
B.思想沟通
C.感情沟通
D.信息沟通
18.一般而言，一个成功的领导者应当具备以下几个方面知识素质的修养（ ）。
A.马克思主义理论
B.综合性知识
C.法律基础知识
D.管理知识
E.专业知识
19.领导者的素质除了具有普通人的一般素质特征之外，还有（ ）的特点。
A.综合性
B.阶级性
C.层次性
D.动态性
20.领导能力主要包括（ ）。
A.筹划和决断能力
B.组织协调能力
C.人际交往能力
D.灵活应变能力
E.改革创新能力
21.基层组织特征有（ ）。
A.直接性
B.群众性
C.实践性
D.基础性
E.综合性
22.克利斯托弗·霍金森将领导者分（ ）。
A.野心家
B.政治家
C.技术专家
D.诗人
23.马克斯·韦伯通过对权力和权力类型的研究，把领导者分为（ ）。
A.超凡魅力型领导者
B.传统型领导者
C.法理型领导者
D.意识形态型领导者
24.县、乡人大的主要职权有（ ）。
A.立法权
B.审议权、决定权
C.选举权
D.任免权
E.监督权
25.下列选项中，属于政党、国家机构和社会团体的基层组织的有（ ）。
A.中国共产党的基层组织
B.基层政权机关
C.企业、事业单位关
D.基层社会团体
26.领导者的道德素质包括（ ）。
A.责任感
B.宽容心
C.诚实
D.信赖他人
27.调查研究的技巧有（ ）。
A.选好课题
B.定好计划
C.实地调查
D.深入研究
E.形成报告
28.党在基层权力配置与运行中处于主导性地位。具体体现为（ ）。
A.党的领导下履行宪法和法律所赋予的职责，发挥着独特的职能
B.党的领导包括政治领导、组织领导和思想领导
C.党的地位既处于国家政权之外，又贯穿于国家政权之内的领导作用
D.要坚持党的领导
29.思想政治工作的方法有（ ）。
A.以情动人与以理服人
B.批评与自我批评
C.表扬与激励
D.教育与纪律
30.用人原则有（ ）。
A.程序原则
B.数量原则
C.质量原则
D.环境原则
E.信任原则
31.人的素质一般特点是（ ）。
A.稳定性
B.基础性
C.可塑性的
D.阶级性
32.下列关于职能制的特点，正确的有（ ）。
A.分工精细
B.各负其责
C.机构臃肿
D.人浮于事
33.如何理解“领导”的定义？（ ）
A.领导者一定要有下属或追随者，即被领导者
B.领导和被领导关系之所以产生，是因为权力在领导者和被领导者之间的分配是不平等的
C.领导的本质是影响力
D.领导具有目的性
34.一体制的优点表现在（ ）。
A.便于协调
B.责任明确
C.政令统一
D.行动迅速
E.工作效率高
35.基层常用的调查研究的种类主要有（ ）。
A.典型调查
B.全面调查
C.抽样调查
D.重点调查
三、判断题 (共 15 道试题,共 30 分)
36.权力是一种强制力、控制力、影响力，这是职务权力的共同特征。
37.个人魅力权是指个体由于和被影响者感情较融洽获得的权力。
38.统治包含着领导，领导就是统治。
39.群众路线领导方法，是党领导活动中最基本的领导方法，是以毛泽东同志为代表的中国共产党人在领导中国革命和建设的实践中总结形成的组织群众和领导群众的科学领导方法。
40.政府工作中的重大问题需经有关会议讨论，最后由行政首长决定。
41.组织效能是指领导者深谋远虑，审时度势，科学地做出战略性决策的能力、效率和效益。
42.红色等级（Ⅰ级）：预计将要发生特别重大（Ⅰ级）以上突发公共安全事件，事件会随时发生，事态正在不断蔓延。
43.狭义的基层是从行政区划角度来说，基层应是指包括农村乡（民族乡）、镇和城市街道。
44.委员会制就是决策权力交给三位以上的负责人，并按少数服从多数原则解决问题。
45.组织员工的凝聚力的高低，在某种程度上体现了组织领导者政治思想工作的成败。
46.领导者的素质与一定先天的生理素质有关系，但决定因素是后天社会实践的培养和训练。
47.我国的现代企业制度是指，在社会主义市场经济条件下，以完善的企业法人制度为基础，以公司企业为主要形态，以产权明晰、责权分明、政企分开、管理科学为特征的企业制度。
48.广义的基层是指县及县以下所属的乡（民族乡）、镇和城市街道及其属下的行政村（居）范围。
49.权力的二重性是指权力具有有效性和腐蚀性。
50.领导效能考评应坚持民主公开的原则，因此，即使在在评价弱点和缺点时，也要点名通报。
