形考任务1
试卷总分:100 得分:100
1.管理过程学派的主要代表作有（ ）。
A.亚历山大·丘奇的《管理的科学和实务》
B.法约尔的《工业管理与一般管理》
C.哈罗德·孔茨的《管理学原理》
D.詹姆斯·穆尼的《组织原理》
E.彼得·德鲁克的《管理实践》
2.系统管理学派代表人物有（ ) 。
A.法约尔
B.申农
C.贝达朗菲
D.普利高津
3..泰勒在其著作《科学管理原理》、《在美国国会听证会上的证词》中，对科学管理的基本原则进行了比较系统的阐述和说明有（ ）。
A.科学地挑选工人，并进行培训和教育，使之成长。
B.与工人们亲密协作，以保证一切工作都按已发展起来的科学原则去办。
C.资方和工人们之间在工作和职责乎是均分的，资方把自己比工人更胜任的那部分工作承揽下来。
D.对工人操作的每个动作进行科学研究，用以替代老的单凭经验的办法。
E.工具在提高劳动生产率的重要作用。
4.科学管理理论的主要贡献者有（ ）。
A.哈林顿·埃默森
B.亨利·劳仑斯·甘特
C.卡尔·乔治·巴思
D.吉尔布雷斯夫妇
E.奥利佛·谢尔顿
5.学习型组织的组成部分有（ ）。
A.系统思考
B.自我超越
C.心智模式
D.共同愿景
E.团队学习
6.沙因在《组织心理学》一书中归纳了人类特性的几种假设,包括（ ）。
A.理性——经济人假设
B.社会人假设
C.自我实现人假设
D.人际关系假设
E.复杂人假设
7.资本主义精神来源的几大伦理：（ ）。
A.道德伦理
B.新教伦理
C.人性解放伦理
D.个人自由的伦理
E.市场伦理
8.以下关于彼得·圣吉的管理思想论述正确的是（ ）。
A.变革是管理者的唯一选择
B.自我超越是学习型组织的精神基础
C.贵在行动，而不是沉思
D.团队学习是建立在发展“共同愿景”和“自我超越”之上的
E.共同愿景是全体成员个人愿景的整合，但它必须源于高层
9.资本主义精神来源的主要伦理是（ ）。
A.新教伦理
B.市场伦理
C.个人自由的伦理
D.中央集权的伦理
E.宗教伦理
10.赫兹伯格提出了所谓的“永恒的三角” 的说法， 认为在人事管理上有三种学说， 分别以下列内容为依据（ ）。
A.行为学科
B.工业工程
C.科学管理
D.组织理论
E.管理科学
11.查尔斯·巴贝奇作为美国十八九世纪杰出的经济学家，他的管理经验主要表现在:（1）制定了严密的管理制度，（2)制定了严密的组织措施。
12.马基雅维利在政治体制的研究中认识到,人民在国家生活中具有重要作用。论述了领导者的素质问题。
13.美国的管理学家威廉·大内将领导者个人决策和员工处于被动服从地位的企业称为A型组织，这种组织对员工实行短期雇佣和快速提拔，要求员工专职专人。
14.孔茨将管理的各种职能划分为计划、组织、人事、指挥和控制等5项。
15.麦格雷戈的X-Y理论中的Y理论认为，一般人的本性是懒惰的，情愿受人领导；天生以自我为中心,对组织漠不关心。
16.在对理想的行政组织的认识上，韦伯认同行政组织是通过对传统的世袭地位来管理，而不是通过职务与职位来管理的。
17.《神学大全》的作者是阿奎那。
18.权变学派的主要代表人物是弗莱德·卢桑斯,权变学派的理论基础是所谓的超Y理论。
19.历史学家安若德·托因比说过：对于摧毁旧英国，建立一个新英国并促使全世界走向工业化起过最重大作用的两个人：一个是亚当·斯密、一个是詹姆斯·瓦特。亚当·斯密促使了经济思想的革命；瓦特促使了蒸汽机的革命。
20.俄亥俄大学企业研究局提出了一种领导模式，他们把领导的行为归并为两个方面，分别为主动的结构和体谅的结构。
21.资本主义的建立，首先解决了封建的生产关系和先进生产力之间的矛盾问题，为资产阶级生产力的发展铺平了道路，这主要反映在( )的爆发。
A.宗教改革
B.启蒙运动
C.工业革命
D.经济危机
22.俄亥俄大学企业研究局提出了（ ）。
A.二维领导模式
B.团体动力学理论
C.管理方格理论
D.领导模式连续统一体论
23.( )学派从社会学的观点来研究管理，把企业组织中人们的 相互关系看成是一种协作系统。
A.管理过程
B.社会系统
C.决策理论
D.系统管理
24.“神学之父”阿奎那的著作《 》被誉为中世纪经院哲学的百科全书。
A.国富论
B.政治学
C.神学大全
D.理想国
25.法国经济学家让·巴蒂斯特·萨伊认为生产力的第四要素是（ ）。
A.企业家
B.土地
C.资本
D.资本
26.泰勒宣称：科学管理在实质上包含着要求在任何一个具体机 构或工业中工作的工人进行一场全面的( )。
A.技术革命
B.思想革命
C.心理革命
D.技术创新
27.科学管理的对工人方面的基本假设前提认为人是（ ）。
A.自我实现人
B.经济人
C.社会人
D.自由人
28.经理角色学派的代表人物是（ ）。
A.彼得·德鲁克
B.亨利·普尔
C.亨利·明茨伯格
D.卢瑟·古利克
29.法约尔在75岁时发表了他的划时代名著《 》。
A.新教伦理和资本主义精神
B.国富论
C.工业管理和一般管理
D.政治经济学原理
30.根据赫兹伯格的双因素理论，以下因素一般属于保健因素的是（ ）。
A.工资
B.责任
C.成就
D.提升
31.在阿奎那的理论中，（ ）的观点占有重要的地位。
A.货币
B.土地
C.自然
D.劳动
32.“神学之父"( )的著作《神学大全》被誉为中世纪经院哲学的百科全书。
A.色诺芬
B.柏拉图
C.亚里士多德
D.阿奎那
33.（ ）是科学管理的早期研究者之一，他的科学管理思想主要是将科学管理应用到社会上的一些组织，如教育、市政等方面.
A.吉尔布雷斯
B.莫里斯·库克
C.亨利·劳仑斯·甘特
D.哈林顿·埃默森
34.詹姆斯·斯图亚特是英国重商主义的后期代表者之一，他较早提出了（ ）概念。
A.劳动分工
B.复式记帐
C.自由市场经济
D.经济人
35.属于描述性的数学模型有（ ）。
A.网络模型
B.盈亏平衡模型
C.线形规划模型
D.库存模型
36.（ ）在管理方面的主要贡献是提出了一套有关机械零件的术 语和记忆符号的系统及其有关原则。
A.丘奇
B.法约尔
C.托马斯·彼德斯
D.奥伯林·史密斯
37.马基雅维利在对政治体制的研究中认识到（ )在国家的生活中具有重要作用。
A.国王
B.人民
C.圣徒
D.教皇
38.哈林顿·埃默森的管理思想主要表现在如下两个方面（ ）。
A.对组织行为的认识与组织的效率原则
B.对组织行为的认识与组织的激励方式
C.对组织职能的认识与组织的效率原则
D.对组织职能的认识与对组织行为的认识
39.泰罗最著名的三本著作是：《工厂管理》、《科学管理原理》和（ ）。
A.计件工资
B.工业管理与一般管理
C.管理学原理
D.组织原理
40.《政治学》，是古希腊人( )的一部著作，该著作在某种意义上揭示了管理者和被管理者的关系问题。
A.苏格拉底
B.柏拉图
C.色诺芬
D.亚里士多德
41.詹姆斯·斯图亚特先于亚当·斯密提出了（ )的概念。
A.经济自由
B.劳动分工
C.复式薄记
D.劳动价值
42.古希腊历史上从公元前11世纪到前9—8世纪因荷马史诗而习称（ ）。
A.奴隶时代
B.议会时代
C.荷马时代
D.理想国时代
43.奴隶主思想家（ ）对管理人员达到选择标准进行了论述,他在其著作《论农业》中，提出了挑选管家的九条原则。
A.贾图
B.瓦罗
C.莱恩
D.阿奎那
44.“精神接生术”即通过谈话、提问、揭露矛盾而从个别求得一般的方法是由（ ）提出的。
A.苏格拉底
B.色诺芬
C.柏拉图
D.亚里士多德
45.（ ）被尊称为“科学管理之父”。
A.巴贝奇
B.泰罗
C.韦伯
D.法约尔
46.泰罗所进行的科学管理实验始终依据的两个基本原理为（ ）。
A.作业研究原理和激励研究原理
B.作业研究原理和时间研究原理
C.激励研究原理和时间研究原理
D.激励研究原理和操作研究原理
47.英国第一个工厂始建于（ ）。
A.1722年
B.1720年
C.1718年
D.1716年
48.朱兰认为产品质量是在市场调查、开发、设计、计划、采购、生产、控制、检验、销售、服务、反馈等全过程中形成的,同时又在这个过程的不断循环中螺旋式提高,这被称为（ ）。
A.突破历程
B.质量环
C.“80/20”原则
D.生活质量观
49.林德尔·福恩斯·厄威克是组织设计理论的主要代表之一。 他指出组织设计有两个课题：第一，决定从事经营的各个成员的 职务；第二，决定这些职务( )，其目的是在有效地解决经营 技术问题。
A.报酬问题
B.应负的相关责任
C.之间的权力分配
D.之间的相互关系
50.从古希腊的部落管理体制里有( )的某些端倪。
A.两会制
B.议会制
C.集权制
D.分权制
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