东财20春《公务员制度》单元作业三题目【标准答案】

作者:佚名 字体:[增加 减小] 来源:互联网 时间:2020-06-11 23:15

东财《公务员制度》在线作业三-0008 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 10 道试题,共 40 分) 1.国家公务员工资保险福利制度是()。 A.求才机制 B.用才机制 C.留才保障机制 D.育才机制 2.公
东财《公务员制度》在线作业三-0008
试卷总分:100  得分:100
一、单选题 (共 10 道试题,共 40 分)
1.国家公务员工资保险福利制度是()。
A.求才机制
B.用才机制
C.留才保障机制
D.育才机制
 
2.公务员晋升处级副职以上领导职务,一般应具有基层工作年限。
A.二年以上
B.三年以上
C.一年以上
D.四年以上
 
3.根据国家公务员兼职的规定,正确的陈述是国家公务员。
A.在营利性事业单位中兼职不受限制
B.在国家行政机关中兼实职数目不受限制
C.在企业中兼职不受限制
D.在非营利性事业单位中兼职不受限制
 
4.品位分类的主要依据是。
A.工作性质
B.人的资历和身份
C.工作难度
D.工作责任大小
 
5.下列属于公务员的发展保障的有:____。
A.身份保障
B.工作条件保障
C.申诉控告保障
D.培训保障
 
6.国家公务员在国家行政机关最低服务年限为:____。
A.5-7年
B.2-3年
C.1-3年
D.3-5年
 
7.省农业厅某副处长不服免职决定而提起申诉,受理机关为
A.所在地法院
B.省公务员主管机关
C.省监察机关
D.省纪委
 
8.公务员若对降职处理不服,申请复议或申诉必须在接到降职决定之日起()。
A.一周之内
B.15日之内
C.30日之内
D.三个月之内
 
9.国家公务员实行 ____工资制。
A.职级
B.职务
C.职权
D.职能
 
10.下列有权给予公务员记二等功奖励的机关是
A.省司法厅
B.县人事局
C.区人民政府
D.县人民政府
 
二、多选题 (共 15 道试题,共 60 分)
11.下列属于公务员的任职条件的是:____。
A.新录用人员试用期满合格的
B.转换任职的
C.晋升或者降职的
D.免职后需要恢复工作的
 
12.公务员年度考核结果的等次分为 ____。
A.优秀
B.称职
C.不称职
D.及格
 
13.下列属于公务员的免职条件的是:____。
A.转换职位任职的
B.晋升或者降职的
C.离职学习期限超过一年的
D.退休的
 
14.公务员培训的基本原则有 ____。
A.理论联系实际
B.学用一致
C.按需施教
D.讲求实效
 
15.公务员工作回避的类型主要有 ____。
A.部门回避
B.任职回避
C.地区回避
D.公务回避
 
16.在四种应回避的亲属关系中,如一方担任领导职务,另一方则不能在其担任的工作有:____。
A.监察工作
B.审计工作
C.财务工作
D.人事工作
 
17.公务员制度竞争机制形式有:____。
A.“凡进必考”
B.竞争上岗
C.辞退制度
D.精简人员
 
18.公务员申诉控告的内容有(   )。
A.要求受理的权利,要求经济损失赔偿的权利
B.要求及时纠正原处理决定的权利
C.要求造成名誉损失的负责恢复名誉、消除影响、赔礼道歉的权利
D.要求惩处责任人的权利
 
19.下列方式可以完善中国公务员制度竞争机制的有:____。
A.培养竞争观念
B.完善竞争制度
C.设置竞争保障机构
D.考聘录用制
 
20.职级在四至五级的公务员职务有:____。
A.部级副职
B.司级正职
C.省级副职
D.厅级正职
 
21.下列属于竞争机制中非市场化现象的是:____。
A.考录中人员内定
B.职务晋升中的论资排辈现象
C.性别歧视
D.户口歧视
 
22.对国家公务员的惩处包括 ____。
A.警告
B.记过
C.降级
D.降职
 
23.公务员考试的方法有____。
A.笔试
B.面试
C.模拟演作试
D.技术操作试
 
24.公务员考核的基本方法是 ____。
A.个人与群众相结合
B.领导与群众相结合
C.平时与定期相结合
D.定性与定量相结合
 
25.对国家公务员进行奖励的原则是 ____。
A.精神鼓励与物质鼓励相结合的原则
B.公平合理、奖励得当的原则
C.奖励及时、注重实效的原则
D.只能对管辖范围的公务员评定
 
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